*İyi kaizen çalışması nasıl yapılır?*
Artık pek çok şirket kaizen çalışmalarını yapmaya başladı. Bir
LeanACADEMY danışmanı olarak bu beni çok memnun etmektedir. 13 yıldır
ülkemizin ekonomisine katkıda bulunduğumuz için çok mutluyuz.
Kaizen çalışmalarının yayıngın hale gelmesinin yanı sıra pek çok firmada
ve katılımcılarda tecrübe ettiğimiz bir sorunu dile getirmek ve bu
sorunu yaşamamak için neler yapılaması gerekiğine değinmek istiyorum. Bu
sorun kaizen çalışmalarının verimli olması, iyi sonuçlar elde etmek ve
firma için rekabet üstünlüğü üreten çalışmalar yapmak için kaizenin
nasıl kullanılacağının pek çok yerde bilinmediği ve bu konuda doğru
bilinen pek çok yanlışın olduğudur. Doğal olarak şirket içinde beklenen
iyileştirmeyi sağlamayan pek çok çalışma yapılmakta ve sonuç elde
edilmeden kaynak kullanılmaktadır. Önce bu sorunları açılayalım,
Devamını oku... <https://www.leanacademy.com.tr/kaizen.html>
*
*
*Poka-Yoke*
Bu yazımda sizler ile üretim esnasında karşılaştığınız daha çok seri
üretimde ve tekrarlayan işlerde kullandığımız bir uygulamadan bahsetmek
istiyorum. ( POKA – YOKE )
Poka yoke örneği
Sizler üretim süreçlerinizde proses kurulumlarınızda bir çok sorunu
önceden öngörüp sorunsuz bir sistem kurmaya çalışmanıza rağmen insan
faktörü bir çok işletmede göz ardı edilemeyecek büyüklükte sorunlar
karşımıza çıkarmaktadır. Birçok müşteri şikâyetinin, onlarca hurdaya
dönüşmüş ürünün, onca emeğin, uğraşın bir anda karşınıza hüsran olarak
çıktığına şahitlik etmişsinizdir. Aslında tüm bu hayal kırklıklarının
arkasında insan faktörü bulunmaktadır. İnsan faktörü dediğimiz şey siz
ne kadar planlarsanız planlayın, ne kadar tembih ederseniz edin, ne
kadar başında durursanız durun nefes almak için bile olaydan
koptuğunuzda sorun çıkmasına müsaade eden bir canlı organizmanın
davranışlarıdır. İnsan yorulur, insan unutur, insan hayal eder dalar
gider, insan sıkılır, bedenen oradadır ama ruhen yoktur, insanın bazen
işine gelmez, vs. tüm bu insan kaynaklı durumlar işlerinizde hataya ve
hatalı üretimlere sebep olur. İlla üretim ile ilgili olmak zorunda
değildir sorunlar bazen iş güvenliği olarak karşımıza çıkar iş
kazalarının bilimsel olarak açıklanmış bir istatistiğini sizler ile
paylaşmak isterim. Aşağıda alıntıda bulunduğum görselde, kazaların %88’i
tehlikeli hareketlerden oluşmakta diyor. Tehlikeli hareketin onlarca
sebebi olabilir. Ancak tehlikeli hareketi insan yapmaktadır. Makinelerin
tehlikeli hareket yaptığına şahitlik eden olmamıştır. Burada bahsetmeye
çalıştığım ve örnekleme ile detaylandırmak istediğim konu insan faktörüdür.
Devamını oku... <https://www.leanacademy.com.tr/jidoka.html>
*İlgili eğitimler*
Kaizen <https://www.leanacademy.com.tr/kaizen-egitimi.html>
Jidoka <https://www.leanacademy.com.tr/jidoka-egitimi.html>
Yalın üretim teknikleri
<https://www.leanacademy.com.tr/yalin-uretim-teknikleri.html>
--
*
*LeanACADEMY*
www.leanacademy.com.tr
info(a)leanacademy.com.tr
*
